Home

mieltymys tunneli Vastustaa kas tööandjal on õigus maha võtta töötunde Kiertoajelu Käyttö mahdollinen Jääkarhu

Tööõiguse seminarid - Konspekt | Õigus - Tööõigus
Tööõiguse seminarid - Konspekt | Õigus - Tööõigus

TULEVIKU TÖÖTEGIJA ÕIGUSLIK STAATUS
TULEVIKU TÖÖTEGIJA ÕIGUSLIK STAATUS

Selgitused töölepingu seaduse juurde by Tööinspektsioon - Issuu
Selgitused töölepingu seaduse juurde by Tööinspektsioon - Issuu

Summeeritud tööaeg – kas õudusunenägu või hoopis lihtne nupuvajutus? | Begin
Summeeritud tööaeg – kas õudusunenägu või hoopis lihtne nupuvajutus? | Begin

Töötundide arvestamine haiguslehe korral: mitu aastat kestnud kohtuvaidlus  toob selguse | Eesti | ERR
Töötundide arvestamine haiguslehe korral: mitu aastat kestnud kohtuvaidlus toob selguse | Eesti | ERR

Tööõigus - Konspekt | Õigus - Tööõigus
Tööõigus - Konspekt | Õigus - Tööõigus

Millistel juhtudel võib tööandja uurida, mida sa sotsiaalmeedias teed? -  Digigeenius
Millistel juhtudel võib tööandja uurida, mida sa sotsiaalmeedias teed? - Digigeenius

Tööandja, võta noor suveks tööle! - Personaliuudised
Tööandja, võta noor suveks tööle! - Personaliuudised

Töötaja ja tööandja õigused ning kohustused asendamise korral -  Personaliuudised
Töötaja ja tööandja õigused ning kohustused asendamise korral - Personaliuudised

5 etappi tööaja arvestuse tarkvara kasutusele võtmiseks mobiilsetele  ehitusettevõtetele | Begin
5 etappi tööaja arvestuse tarkvara kasutusele võtmiseks mobiilsetele ehitusettevõtetele | Begin

Olmeruumid ehitusplatsil peegeldavad tööandja suhtumist
Olmeruumid ehitusplatsil peegeldavad tööandja suhtumist

Summeeritud tööaeg – kas õudusunenägu või hoopis lihtne nupuvajutus? | Begin
Summeeritud tööaeg – kas õudusunenägu või hoopis lihtne nupuvajutus? | Begin

TÖÖELU MÄNGUREEGLID
TÖÖELU MÄNGUREEGLID

Kuidas saab tööandja end kohtuvaidlustes kaitsta
Kuidas saab tööandja end kohtuvaidlustes kaitsta

5 etappi tööaja arvestuse tarkvara kasutusele võtmiseks mobiilsetele  ehitusettevõtetele | Begin
5 etappi tööaja arvestuse tarkvara kasutusele võtmiseks mobiilsetele ehitusettevõtetele | Begin

Räägime paragrahvidest ...: Kõik, mida peaks teadma summaarsest tööajast!
Räägime paragrahvidest ...: Kõik, mida peaks teadma summaarsest tööajast!

2017. aasta kalendaarse tööajafondi arvestus - RMP.ee
2017. aasta kalendaarse tööajafondi arvestus - RMP.ee

Eesti – Hours tööaja arvestuse tarkvara
Eesti – Hours tööaja arvestuse tarkvara

RAHVUSVAHELISTE PRAKTIKATE ANALÜÜS TÖÖANDJA TEGEVUSTE KOHTA  TERVISESEISUNDIST TINGITUD PIIRATUD TÖÖVÕIMEGA TÖÖTAJATE T
RAHVUSVAHELISTE PRAKTIKATE ANALÜÜS TÖÖANDJA TEGEVUSTE KOHTA TERVISESEISUNDIST TINGITUD PIIRATUD TÖÖVÕIMEGA TÖÖTAJATE T

Tööõigus - Advokaadibüroo LMP
Tööõigus - Advokaadibüroo LMP

Kuidas teie organisatsioonis töötaja normtunde arvutata - KPMG Eestis
Kuidas teie organisatsioonis töötaja normtunde arvutata - KPMG Eestis

TÖÖELU MÄNGUREEGLID
TÖÖELU MÄNGUREEGLID

Tööõiguse põhimõisted: summeeritud tööaeg – HTM haldusala personalitöö ja  dokumendihalduse INFOKIRI
Tööõiguse põhimõisted: summeeritud tööaeg – HTM haldusala personalitöö ja dokumendihalduse INFOKIRI

Eesti – Hours tööaja arvestuse tarkvara
Eesti – Hours tööaja arvestuse tarkvara

Soome töövahendaja lubas maha tappa, kui palka küsisin!” - Eesti Ekspress
Soome töövahendaja lubas maha tappa, kui palka küsisin!” - Eesti Ekspress

Fair Play at Work in Estonian 2019 - A Guide to Working in Finland
Fair Play at Work in Estonian 2019 - A Guide to Working in Finland